Nel lavoro pubblico è diffusissima l’abitudine dei dipendenti di accumulare decine e decine di giorni di ferie non fruite, nella convinzione che il datore non possa imporre il riposo dal lavoro e nella speranza di poterle mettere a frutto in termini finanziari al momento della cessazione del rapporto di lavoro, con la richiesta di indennità…