Piao
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Questionario di monitoraggio sul Piao. L’ennesimo adempimento che conferma le impressioni di tutti: puro “layer of bureaucracy”
Che il tanto decantato Piao non sia, purtroppo, nella realtà quell’elemento di semplificazione dell’attività pianificatoria lo avevano capito in molti. Lo aveva anche compreso, e messo crudamente per iscritto, il Consiglio di stato nei suoi pareri (incredibilmente, comunque, favorevoli) agli schemi di decreti attuativi (Sezione Consultiva per gli Atti Normativi, 505/2022 e 902/2022). In effetti,…
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La celebrazione delle riforme della PA che non hanno ancora preso piede
Il Rapporto 2022 del Comitato scientifico per la valutazione dell’impatto delle riforme in materia di capitale umano pubblico, nonostante fornisca una serie di dati interessanti (per quanto non nuovi), lascia molto forte l’impressione dell’autocelebrazione. La seconda parte, in particolare, “fa l’esame” alle riforme impostate in questi ultimi mesi, relative alla PA, assegnando immancabilmente un voto…
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Il rapporto sull’impatto delle riforme in materia di pubblico impiego prova a dare suggerimenti ma sorvola sulle problematiche evidenziate dagli operatori
È stato recentemente pubblicato il rapporto 2022 del Comitato scientifico per la valutazione dell’impatto delle riforme in materia di “capitale umano pubblico”, costituito con Decreto del Ministro per la Pubblica amministrazione. Il Comitato ha il compito di monitorare, analizzare e valutare gli impatti delle riforme e degli investimenti relativi al capitale umano pubblico e riconducibili…
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News e approfondimenti dai media – mini focus su Piao e profili professionali
Testata iusemanagement.it 22.9.2022 TITOLO: Le sanzioni in materia di sicurezza sul lavoro costituiscono danno erariale Sono moltissimi i casi nei quali nei comuni sindaci ed assessori, come anche dirigenti e funzionari, sono oggetto di sanzioni penali pecuniarie, che però cercano di far pagare all’ente o di farsi rimborsare. Come spiega la Corte dei conti sezione…
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I paradossi del PIAO semplificato
La previsione del comma 6 dell’art. 6 del D.L. n. 80/2021 secondo il quale le amministrazioni con meno di 50 dipendenti adottano un Piano tipo semplificato non consente di avere dubbi circa il fatto che le uniche amministrazioni veramente escluse dall’adozione del Piao sono le scuole di ogni ordine e grado e le istituzioni educative.…
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Piao: le relazioni sindacali necessarie per la sua adozione
L’approvazione e redazione del Piao dovrà fare i conti, ai fini delle tempistiche, dovrà fare i conti con le relazioni sindacali connesse alle materie trattate nelle varie sezioni. In particolare, ai fini della programmazione dei fabbisogni occorre attivare la relazione sindacale del confronto, in modo più o meno intenso a seconda di quando diverrà efficace…
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Chi va Piao, va sano e va lontano
Entrerà in vigore il 22 settembre 2022 il Decreto Interministeriale attuativo del celeberrimo Piao, piano integrato i amministrazione ed organizzazione, il miracoloso Piao che dovrebbe semplificare la complessissima attività programmatoria e, in agilità, rilanciare l’organizzazione pubblica, rendendola efficiente, trasparente, col turbo. Finalmente, infatti, anche risolvendo molti dubbi tra gli operatori, il Decreto è approdato in…
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Non esiste il Peg “solo finanziario”
Piano esecutivo di gestione e Piano dettagliato degli obiettivi sono necessariamente connessi o, comunque, l’assegnazione delle risorse non è una banale disaggregazione di capitoli, ma va riferita necessariamente ad obiettivi da conseguire.Chi da anni continua ad affermare la possibilità stessa di un Peg “solo finanziario”, da anni offre una lettura totalmente fuorviante. L’articolo a firma…